Chez ReKrute, nous croyons à l’égalité des chances ! Depuis 2006, nous utilisons le digital pour garantir la transparence et l'égalité des chances pour chaque cadre qui souhaite changer d’environnement professionnel. Pour nous, aider et accompagner nos membres, c’est avant tout oser : oser le possible pour permettre à chacun d’intégrer les plus belles structures mais aussi devenir le modèle de réussite de demain, oser innover en lançant de nouveaux outils de recrutement, oser bousculer les codes du marché de l’emploi…
Chez ReKrute, nous partageons des valeurs fortes : la responsabilité, le partage, la passion et l’intégrité ! Notre ligne de conduite se base quant à elle sur 5 piliers fondamentaux pour mieux accompagner nos candidats :
- L'Innovation continue : pour que chaque candidat trouve l’environnement professionnel qui lui convient le mieux, nous avons mis à sa disposition des tests de personnalité gratuits pour mieux se connaître et valoriser son profil, un classement des entreprises les plus attractives du marché , ou encore un listing de celles qui travaillent sur le bonheur au travail de leurs collaborateurs ; des outils qui permettent de savoir comment se positionner personnellement par rapport à la culture d’entreprise des recruteurs, un simulateur de salaires ….,
- L'Humain pour créer le lien entre nos clients et nos candidats et ne pas être qu’une simple plateforme informatique : une personne vous est ainsi dédiée si vous nous contactez,
- La Citoyenneté : car nous sommes fiers de pouvoir aider chaque candidat, et chaque entreprise, à réaliser ses rêves.
- La Technologie parce que c'est notre organe vital : vous trouverez ainsi sur ReKrute une solution intégrée et complètement optimisée,
- Le Plaisir pour communiquer notre passion aux recruteurs et aux candidats.
Pour les années à venir, nous défendrons plus que jamais notre rôle majeur d’acteur engagé et d’entreprise à mission dans l’emploi.